韓国経営者総協会によると、昨年の韓国の大卒新入社員（正規職）の初年度年収（超過手当を含む）は、平均3391万㌆だった。企業規模別に見ると、従業員数300人以上の企業が平均5084万㌆で、次いで30～299人が3329万㌆、5～29人が2868万㌆、5人未満が2611万㌆の順だった。
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2021/10/15
2021/10/15
韓国経営者総協会によると、昨年の韓国の大卒新入社員（正規職）の初年度年収（超過手当を含む）は、平均3391万㌆だった。企業規模別に見ると、従業員数300人以上の企業が平均5084万㌆で、次いで30～299人が3329万㌆、5～29人が2868万㌆、5人未満が2611万㌆の順だった。
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